世纪众融400电话-iso9000认证体系

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从企业反馈的情况来看，实施ISO9000标准给他们带来的收益主要体现在：

企业普遍反映ISO9000带给他们了好处，但如果要求将获得ISO9000认证后的收效量化，恐怕还很困难。我们一直提倡认证以后的有效实施，以期提高管理绩效。多少效益是ISO9000带来的，很难量化。但是，毫无疑问地，天津iso9000认证，它是企业发展的重要动力之一。比如从客户的角度来说，也许不会因为你获得了ISO9000认证就将定单给你，但是，iso9000认证办理，如果你没有建立ISO9000体系，iso9000认证体系，他就不可能将定单转给你。

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ISO9000认证的主要目的是完善企业的管理系统，其中，较主要的投入在于对员工进行的培训。ISO9000对产品的质量档次并没有特殊的要求，其主要任务是建立一套管理系统，使得企业能够实现对顾客的承诺。故此，iso9000认证机构，它要求员工转变观念，按照ISO9000的要求去工作。一个企业要建立ISO9000体系，金钱方面的投入非常有限，关键是需要投入相当大的心力。要改变干部、职工多年养成的许多习惯，要将体系中原有不平衡的地方通通找出来，寻求平衡，这需要付出相当大的勇气和精力，尤其是对于那些高层主管来说。

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ISO9000标准不是凭空产生的，它吸取了**来世界质量管理理论和实践的精华，它又是市场经济的产物，可以有效地提高组织的市场适应能力，使企业处于不败之地：

◆增强顾客满意；  

◆提高组织的经济效益；

◆增强组织竞争力；

◆增进国际贸易，消除技术壁垒；

◆为改进产品和过程提供有效的途径。